科信企業文化是公司經營哲學的延伸柬廷，在公司經營過程中逐步沉澱形成的遼刑來棵，為全體員工所認同並尊崇的回天、帶有科信自身特點的企業宗旨嗚付分天膠、使命咐豁稍籌、願景槐恰孿臥逞、精神袱沉型、價值觀和經營理念臍襄克屯，以及這些特點在科信經營主張襪秸拆巷達、管理制度桂豐飛娘、員工行為姓湃溪艇七椿、處事方式成娜矢槳、企業對外形象體現的總和嗎收悲遍柿罰。
（一）科信企業標志
1檀藹睦場陸、標志主要色調
1）紅色為中國傳統吉祥色攤詭送脯句髓，代表著激情勉菇鬼磺拔捶、積極廷篩弊、熱烈襯奮刮、奔放僧噬婪翅、幸福……
2）“科信紅”體現出科信人的熱情暖菊吹配、進取吵疽宿喜、愛心……糠供欺，與合作伙伴醒函菇土、客戶間的愉快合作廈濤刮桃，共享成功蘆戮布。
2魔誰襲、造型結構
1）造型源于拼音“KeXin”中的字母“K狙卡晨嘶鈔梅、X”演變墩雖濟，為標志注入了企業專屬性膳赫。整體標志由花朵補惜筒蓄、橋梁臍垛爸拒須、字母K塑革吐潦、X等元素構成；
2）橋梁是溝通的象征駛藉槐鼓，橋梁般半圓形的線條正傳達著科信產品所具備的通信價值懦摧鬼，也代表科信人的開放內涵；
3）標志似鮮花綻放孿談驚妊，代表著科信的存在讓人們的生活變得更加生動美好瘟蠟芬，更有生命力；
4）標志像四周擴散的枝葉呂購仕暖，象征科信擴展市場的壯志雄心和堅定走向四海船楮鋇界，建立全球化企業的決心；
5）標志像兩人緊握的雙手糙甸萊，象征著科信人的凝聚力及團結開放的企業精神；
6）整體標志以X為基本元素己沸笛珊，X代表著未知和無限閡橢唾，象征著科信人孜孜不倦探索未知科學皖盾垮燎味吳，為推動社會進步努力奮斗的精神倫瞳句嘆逞。
3佳功、標志與企業標準字的組合應用
1）標志與英文的標準組合（兩種形式）
2）標志與企業名稱的標準組合
（二）使命
讓連接更自由
時空掣變體惋福許，萬物互聯兩筷墓穩。連接推動信息變革頗戊把礬、社會進步和人類文明發展鋪雄突鈕。科信專注信息與通信領域蘭花踞誓嵌，致力于提升客戶和產業鏈價值鉛謎熱愧，助力社會信息化進程兌查番唇堡，構建融合煤盒甫、泛在評軌肋、安全悍瘡士材、綠色窗邏、共享的全球連接網絡速囊媒彭婪肥，實現人存溜券、物梗掛薊、信息的全面互聯抬完汐捷，讓連接更自由烹撢潛戚。
（三）願景
成為“全球卓越的信息網絡設備避荊送、應用解決方案和技術服務的提供商”竅八廁。
1肪寢、依靠先進的理念氓詭管杉頒、領先的技術和高效的管理陀胳努，為客戶提供安全可靠拾匠譴慕、高效快捷兌燙涉侶期糯、綠色低碳的信息網絡設備啡憊、應用解決方案和技術服務輕奮融儒規，讓溝通更便捷落煩島慰強，讓連接更自由；
2嗓干宏佩、研發先進技術和方案遼坤間捂，構建自主知識產權體系錢刷匠盜，建立和規範行業標準勺片拓希，打造產品品質繕僥棟籃，提升服務能力篡舌玖，引領行業發展；
3編都抨房垛廉、科信始終聚焦信息與通信領域階誹視，倡導綠色通信棉汗傳渤，履行社會責任狡倍島習鄙斑，為建設可持續發展的和諧社會做出貢獻；
4橫芥類勁、致力于成為客戶信賴惦梗變斷拍、員工成長奠顯扁墳、股東滿意抬喜飼叼、伙伴共贏幌淘彌窖孝男、社會尊重的國際化企業沫廊杰。
（四）核心價值觀
客戶為根綱步系空線乃、科技為先；務實拼搏釋唇快、誠信敏行
客戶為根丸秤磐宿︰以“滿足客戶需求瘋檔憨、為客戶創造價值”為根本睹歧苦鞍。
科技為先伺梁屑辭︰科信人重視科技研究和應用纜測跋貌桐、追求技術創新校兩娥欽，有勇于探知未來的技術自信媳塹捷煥券。
務實拼搏很及繃 盡︰務實拼搏是科信人的基因旁悲唐拷垮濰，是科信發展的基礎蜜失輕經。
誠信敏行辛垮寇澗娟順︰
誠信舞擱倍倫匆︰誠實守信是科信持續發展的基本原則和根本保證釀扣磊竅。科信必須做到對客戶誠信奴氰牌、對員工誠信起裸很、對股東誠信瀝孟愛、對伙伴誠信戲吐材溪、對社會誠信奠鎬吼稻。
敏行擬袒俊︰科信人始終保持對環境變化和市場機會的敏銳捕捉嗎瘋釩戮彎。聚智聚力良古獵娘、融會貫通馬饑貓酬匡涂、快速反應久價窘查。科信人保持只爭朝夕患休狗規、雷厲風行的工作作風穿桃膩酒，只有勇于擔當昏李郊，迅速行動跋邢挖誦，不等不靠紡拿哀，充分發揮自身才能和集體智慧構鄙便憋吝，提高運行效率鐮犯狡勢，才能為客戶跨閨襖、員工署彈穿妊忍、股東啦喝橙艙、伙伴侶訟袍俊、社會創造價值速溶。
（五）經營理念
快速響應讓氛籬潘、持續創新時嗣迷湍但供、成本領先宮杭敬筆斑夢、合作共贏那閡，始終圍繞客戶需求縛垢下，提供高質量的產品起烽溶悔熊餐、服務與解決方案俄請 疙簿。
快速響應鞘啤︰
通過挖掘客戶需求斥妊長仿，第一時間做出反應剿痕鱗，打通方案設計叮繭埃孺、投標迪誡匹、研發脯攻、計劃娠前、生產曬淘渺杉昂龔、品控螺蛾熾螺歸姜、采購同坎敗蔬諷、物流些哭勿甲堿、服務等端到端的流程闌泉碴，不斷優化供應鏈管理究弛，提升交付能力眠潞券裴夯，提高運營效率回底扒翻比摹。
持續創新山挫︰
聚焦信息網絡領域鋪縷骨雹鈕漣，注目未來噴哥乓帽韌，在信息網絡設備技術及應用解決方案上重點突破肩穩替們，以持續創新獲得產品和技術的行業領先可恃些配，用科技創新構建企業可持續發展的經營能力棵腹。
成本領先量勘確編函飽︰
成本是市場競爭的關鍵致勝因素之一釋料。從全價值鏈角度考慮剩殿長貉，科信必須創新管理靶量揭、優化流程力廟賃仟鍍、提升效率了段合捂、降低成本入關牢閉鄙，在品質和性能充分滿足客戶需求的基礎上聊然輕不休鼻，設計出具備成本競爭優勢女拿藍刃、高性價比的產品和解決方案姜獺皋稻浩。
合作共贏連赦乃盟鞭急︰
堅持合作共贏的原則淡癱厘幸，與客戶度糕、員工誡談、股東馱虐逢矗陪、合作伙伴攜手共進憋未類校論，共同成長香韋監施，在為客戶創造價值的前提下仁鏡咆狼，實現合作伙伴的商業價值提戮岔兜饒。
始終圍繞客戶需求鉤稍毯砍檀，提供高質量的產品睹零扳吾、服務與解決方案喜覆宮改彪︰
在經營過程中始終聆听客戶的聲音樸價嫡舌，貼近客戶需求凹汲絛哭黔，緊抓客戶痛點伺光輩攜，通過創新設計入善廢綽、精益生產瞥參箔、品質管控會矢反、高效交付贖躥屆毛蔽砷、專業服務稀悔氫夯，為客戶創造價值告渮籮毯。
（六）核心競爭力
志同道合的奮斗者昂箱惦殿轄、敏捷高效的客戶響應能力譬赴境灕、行業領先的技術創新能力睹奇。
（七）科信企業文化建設的集中體現
1邯傘涼團、不斷創新的管理體系
1）不斷學習波誓樸譚笛、借鑒國際領先的企業管理模式漠洗槳鹿佬宿，結合公司特點事豐鉚，恰當運用到公司經營當中搽毛誕湍糖經。
2）通過體制創新脅偉懂稍菠，推出管理創新奧翁桐長，建立完善孰癸港仿壞、規範的管理制度反幫熟悔。
3）采用國際質量標準體系窟哭台塊碩，進行內部質量管理叼靜礁錢。
2迷肺軟狡碗、建立學習型組織
1）重點推行“在學習中工作斗相懼俗汞，在工作中學習”艦溜清穩幣墾。
2）讓學習成為員工和組織的自覺行動和良好習慣虱毖籃。
3）把“學習”納入組織的長期桶洽酒、重大任務和基本行為準則中晴坎擦，不斷進步姥紡兄瑯革、追求卓越桓翟習。
3賄臼攜胸沖、內部刊物
《科信人》需撾睹卞︰是所有科信人共同書寫的科信成長歷史嫩衰萌咖，記錄著科信人的每一分耕耘和每一分收獲鉤遼旦達。包括了員工生活穗媒行、工作感悟刷秘藉腑、管理心得匣息懼譜巫、生產技術躺僕摳難、企業通訊及重大社會新聞等道勸設陳。
4措販卡、科信內部活動
1）慶生會聞雄沖︰為員工舉辦生日慶祝會癱乾偉。
2）周年慶失蟲聚缽落蝕︰舉辦公司成立日周年慶祝會蹈伯嶺搭茫稅。
3）年度經營工作會李簧慘函︰總經理報告貌妹盛撕色劍、優秀員工表彰嫡拉份驕搶、每年年度各部門經營指標會議傅每銹撻挖。
4）興趣協會緝哆撬賄︰公司設立文學社鵲假、攝影社裳啤、自行車隊悸煌細、登山隊顧狼棉、籃球隊性舞、羽毛球隊等業余興趣協會茅侈獨祭，年季度組織開展各項活動慘道蜂歉腿，豐富員工業余文化活動咖短勸衣汀，提高員工身體素質淑陛凡售侍、增進交流棟駁頰、迸發激情農卑俊惹。
5）員工座談交流會唯楮逼酬鴿︰每季度組織員工代表進行工作塵盜伴脆、生活逆脫切氦肛、管理糕陶潘汞、發展等方面的面對面交流互動銅虹騷擄薔，收集員工的建議和意見胳死惺兼，解決員工的困難和合理要求成平甭仟，幫助員工學習進步提供支持美帽幢起權，為員工職業規劃出謀劃策想奇補露啃，聆听員工各方面的心聲劣亥豐杠，讓員工能夠感受到科信之家的溫暖懦恕瀑磐。
6）各類培訓及戶外拓展活動獎糾京槽隨︰關注員工自身素質和知識技能的提升無黃降廓匯，爭強自身發展的競爭力宏骯窪手牛。
7）旅游活動桑托辜土翹︰倡導“快樂工作澎痛苟，愉快生活”化呈佳，公司每年通過組織旅游活動啃霉短，緩解工作壓力許痴婪，讓科信人的足跡踏遍神州墮壩詳楔。